Сотрудники автомобилестроительной корпорации Volkswagen больше не будут получать служебную электронную корреспонденцию во внерабочее время. Рассылка электронной почты с корпоративных серверов на смартфоны Blackberry будет начинаться за полчаса до начала работы и прекращаться ровно через час после окончания рабочего дня. Решение, принятое в результате длительных переговоров, касается лишь тех сотрудников, которые находятся под защитой профсоюзных организаций. Члены правления и руководители высшего звена останутся «рабами» своих смартфонов.

Озвученное решение не является подарком сотрудникам, а продиктовано насущной необходимостью. Специалисты давно установили, что круглосуточная доступность пользователя в нынешнюю эпоху онлайна является причиной постоянного стресса и негативно сказывается на продуктивности труда сотрудников. Для полноценного отдыха каждому человеку необходимо личное время, когда его не смогут побеспокоить важным звонком или сообщением. К сожалению, на сегодняшний день подобный подход к организации труда не является общепринятой практикой. Но некоторые европейские компании уже работают над принятием правил, проводящих четкую границу между работой и личной жизнью.

Телекоммуникационный гигант Deutsche Telekom в прошлом году предложил политику Smart-Device-Policy, в рамках которой служащие могут сами выбирать время для отдыха. Руководители, в свою очередь, обязуются не беспокоить сотрудников в указанные часы и не ожидать мгновенной реакции на полученные в этот период звонки или сообщения. «Мобильные коммуникации обеспечивают современным специалистам беспрецедентный уровень свободы. Однако, в случае злоупотребления предоставленными возможностями, телефон может превратиться в своеобразный «ошейник», от которого невозможно избавиться по собственному желанию», - считает руководство компании.

Глава корпорации Henkel Каспер Рорстед (Kasper Rorsted) также объявил период между Рождеством и Новым Годом неделей «свободной от Blackberry» для всех членов правления. В эти дни руководителям запрещено беспокоить друг друга за исключением действительно экстренных случаев. «Я не хочу тратить личное время на чтение электронных писем, отправленных одним из моих скучающих коллег, который вдруг решил продемонстрировать мне свою занятость», – сообщил президент корпорации Henkel.